Ventajas de la gestión de la salud laboral
Anticiparse, prepararse y contar con las medidas y protocolos de seguridad y salud ocupacional genera un círculo virtuoso en las empresas, ya que al ver por sus empleados y desarrollar las condiciones adecuadas para su trabajo, la empresa ganará en productividad y competitividad.
1.Cumplimiento normativo y legal
La primera ventaja evidente cuando tienes una gestión de la salud en el trabajo es que cumples cabalmente con lo que marca la ley y normas como la
NOM 035 que está marcando el paso en México, en cuanto a los espacios laborales seguros y saludables.
Al cumplir con la normatividad evitas multas y pérdidas económicas.
2.Menor rotación de personal y ausentismo laboral
Cuando tienes programas integrales de salud, estás al tanto de la condición física y psicológica de tu plantilla laboral, puedes tomar acciones preventivas y contribuir a la salud de tus colaboradores, con lo cual
disminuyes la rotación de personal, accidentes y ausentismo laboral.
3.Mejor ambiente laboral y procesos óptimos
Con colaboradores en balance ayudas a que el ambiente laboral sea positivo y motivante, además de que los procesos de trabajo se optimizan, ya que la gestión de la salud laboral te hace ver y analizar todos los factores que tienen que ver con la forma en cómo interactúa un colaborador con su entorno.
Además, al brindar información a tus colaboradores sobre la prevención, seguridad y salud
harás que ellos estén más concentrados y sean más productivos.
4.Elevas la percepción positiva de la organización
Este tipo de acciones hacen que tu empresa
obtenga una imagen favorable en el interior y al exterior de la misma, lo cual te favorece porque ganas credibilidad, atraes a talento más calificado y esta percepción positiva puede jugar a favor para tu compañía con socios, acreedores, proveedores, clientes e instituciones bancarias.
5.Implementar una cultura preventiva
La gestión de la salud en el trabajo va configurando tu empresa con un nuevo rostro y
si logras que la cultura preventiva sea parte del ADN de la organización verás que todo fluirá mejor.
En
Occupational Health contribuimos con la salud ocupacional de las empresas al brindar consultoría especializada y otros servicios para esas organizaciones que ubican a la salud como un factor clave de su productividad.
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