De ahí la importancia del apoyo psicológico, de entender el origen de ciertas sensaciones, bloqueos o angustias de los colaboradores. En este punto es importante distinguir entre el tipo de emociones:
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Emociones adaptativas: se ajustan al ambiente y contexto, son reacciones mesuradas y cotidianas, por ejemplo, puede haber un momento de enojo, pero este no es permanente.
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Emociones patológicas: son duraderas en el tiempo, repetitivas, desproporcionadas en sus reacciones e impactan a los ámbitos de una persona.
Por lo tanto
, un programa de riesgo psicosocial sabe detectar estas emociones, si alguien está en lo patológico puede provocar desconcentración, frustración, errores, accidentes, ausentismo, etc.
Servicios especializados en salud ocupacional
Es necesario incorporar a la salud mental en todas las áreas de trabajo, cuando un entorno laboral está lleno de riesgos psicosociales se puede generar una histeria laboral colectiva y esto puede llevar a un negocio hasta la desaparición. Este fenómeno se puede combatir cuando se cuenta con un programa de riesgo psicosocial.
La problemática de cada empresa es única, el análisis para implementar un programa debe ser específico; no hay recetas, se requiere mucha prevención, tratamientos especializados, educación, orientación, capacitación, en fin, impulsar una cultura de salud mental.
En
Occupational Health queremos ser tu aliado para acompañarte en todos estos procesos;
somos especialistas en salud ocupacional y podemos ayudarte a desarrollar un eficiente programa de riesgo psicosocial.
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