Panorama de las drogas en entornos de trabajo
Con base en informes de la ONU, existen más de 275 millones de personas a nivel global que consumen drogas, y de esos, por lo menos 36 millones sufrieron trastornos derivados por su dependencia a las sustancias.
En tanto, la OIT indica que hay más de 50 millones trabajadores con adicción al tabaco, el alcohol y otras drogas; además de que 15% de personas adultas consumen en cantidades de riesgo y el rendimiento laboral de una persona con adicciones disminuye hasta en un 30%.
El abuso de las drogas en personas económicamente activas es un grave problema de salud para las empresas, porque se afecta la concentración, se generan otras enfermedades, hay cambios de humor, mayor ausentismo, problemas con la familia y los compañeros, además de ser causa de constantes conflictos laborales.
Asimismo, hay que considerar que un trabajador con una adicción, fácilmente podría atraer a otros colaboradores y fomentar el consumo de drogas para ellos por igual.
De ahí la
importancia de generar campañas de prevención y de evaluar si el antidoping es conveniente o no para una organización.
Si le das un enfoque proactivo y se informa con transparencia a los colaboradores en qué consistirá, cómo se aplicará y las razones para llevarlo a cabo, puede generar beneficios a la compañía; principalmente enfocados a la
productividad,
control de accidentes,
reducción de rotación de personal y
mejorar la calidad de vida de los trabajadores.
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Occupational Health somos especialistas en salud ocupacional y nos convertimos en socios estratégicos de nuestros clientes para brindarles consultoría, ayudarlos en sus diagnósticos y juntos crear los programas específicos que requiere cada compañía enfocados en generar entornos de trabajo seguros y saludables.
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Fuentes consultadas:
https://www.onu.org.mx/informe-mundial-sobre-las-drogas-2021-de-unodc-los-efectos-de-la-pandemia-aumentan-los-riesgos-de-las-drogas-mientras-la-juventud-subestima-los-peligros-del-cannabis/