Noticias y artículos en Salud Ocupacional
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julio 5, 2023
La neurodiversidad en el trabajo se refiere a la aceptación y valoración de las diferencias neurológicas de las personas, como el autismo, el TDAH (trastorno por déficit de atención e hiperactividad), la dislexia, dispraxia, discalculia, Síndrome de Tourette y otras condiciones neurológicas.
En lugar de ver estas diferencias como limitaciones o discapacidades, la neurodiversidad promueve la idea de que cada individuo tiene un cerebro único y aporta habilidades y perspectivas únicas al entorno laboral.
junio 28, 2023
Realizar una campaña sobre la diabetes en tu compañía puede ser una estrategia valiosa por varias razones. En primer lugar, la diabetes es una enfermedad crónica que afecta a un número significativo de personas en todo el mundo.
Al abordar esta problemática, tu empresa puede demostrar su compromiso con la salud y el bienestar de sus empleados, clientes y la comunidad en general.
junio 21, 2023
Es fundamental impulsar el respeto en el trabajo porque crea un entorno laboral positivo y saludable. El respeto fomenta relaciones sólidas entre los miembros del equipo, mejora la comunicación, reduce el estrés y promueve la colaboración y la productividad.
Los colaboradores que se sienten valorados presentan altos niveles de motivación y compromiso con la organización.
junio 13, 2023
La salud sexual en un entorno industrial es un tema que las empresas deben afrontar mediante campañas de información y medidas que garanticen la seguridad médica para los empleados.
Si bien una organización debe respetar las leyes y regulaciones con respecto a la salud y la privacidad de los empleados, puede ser un entorno en el que la comunicación y el apoyo médico sean claves para el bienestar de los colaboradores.
junio 7, 2023
La vigilancia de la salud en el trabajo y la prevención de riesgos son componentes importantes para determinar el nivel de prevención que tienen las empresas respecto a enfermedades y accidentes de trabajo.
Es importante detectar áreas de oportunidad en temas de riesgos y buscar crear entornos laborales seguros. El IMSS ha definido 5 aspectos en los que las organizaciones deben autoevaluarse para saber si cumplen con lo necesario para ser una empresa sana.
mayo 30, 2023
La vigilancia de la salud en el trabajo y la prevención de riesgos son componentes importantes para determinar el nivel de prevención que tienen las empresas respecto a enfermedades y accidentes de trabajo.
Es importante detectar áreas de oportunidad en temas de riesgos y buscar crear entornos laborales seguros. El IMSS ha definido 5 aspectos en los que las organizaciones deben autoevaluarse para saber si cumplen con lo necesario para ser una empresa sana.
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marzo 21, 2023
El consumo frecuente de cualquier tipo de sustancia como el alcohol, el tabaco y otras drogas genera riesgos para la salud, el desarrollo físico y mental, así como también afecta las relaciones interpersonales, en cualquier ámbito.
Cuando se habla de un consumo frecuente o abusivo, la persona se convierte en dependiente, ya que se encuentra en un estado de necesidad de consumir algunas de estas sustancias para evitar el malestar físico y/o mental.
marzo 14, 2023
Una alimentación adecuada es un derecho humano básico y, sin embargo, suele ser un aspecto que se ignora en el contexto de los derechos del trabajo.
La nutrición es un factor esencial para una fuerza de trabajo productiva. Si bien el espacio principal para cuidar de la alimentación está en el núcleo familiar, el entorno de trabajo es fundamental por las horas y días que pasa una persona en el centro laboral durante todo el año.
marzo 7, 2023
La equidad de género es un fenómeno que a pesar de que lleva algunos años tratándose de insertar el en área laboral, y aunque se han tenido algunos avances, aún no se han podido concretar en su totalidad. Actualmente continúa existiendo una brecha laboral entre las oportunidades a las que pueden acceder hombre y mujeres.
Y es que de acuerdo con organismos internacionales el índice actual de participación mundial de las mujeres en la población activa asciende al 49%. En tanto que el de los hombres es del 75%.
marzo 2, 2023
Donar sangre es un acto de solidaridad ante las personas, por ello la importancia de buscar concientizar a la humanidad sobre la importancia de donar sangre de manera voluntaria.
La transfusión de sangre es vital para salvar la vida de personas que han sufrido accidentes o que están sometidas a tratamientos que producen deficiencia de sangre. El apoyo de la terapia mediante transfusiones se utiliza en situaciones tales como...
febrero 21, 2023
Los turnos laborales ayudan a las empresas a organizar sus cargas de trabajo de acuerdo con sus necesidades con el fin de alcanzar los objetivos de negocio, de ahí la importancia de su correcta gestión.
Gestionar turnos laborales es complicado, sobre todo, si la organización cuenta con demasiados colaboradores que deben cubrir diferentes tipos de jornadas en horarios distintos.
febrero 14, 2023
En la actualidad los trastornos musculoesqueléticos son un problema de salud laboral cada vez es más frecuente que está afectando a millones de trabajadores a nivel mundial.
La mayor parte de estos trastornos se van desarrollando con el tiempo y se pueden deber a la sobrecarga física que se produce durante la ejecución de tareas que exigen demasiado esfuerzo físico o desproporcionado, como sucede con aquellas operaciones relacionadas con la manipulación de cargas, los movimientos repetitivos o las malas posturas.
febrero 8, 2023
Cuando existen políticas claras dentro de una organización es más fácil gestionar cualquier proceso y establecer un ambiente de entendimiento. Muchas empresas establecen una política sobre las relaciones amorosas dentro de las áreas de trabajo para evitar problemas entre los colaboradores.
Aunque no existe una ley que prohíba las relaciones sentimentales en los trabajos, para las empresas es importante tener lineamientos específicos que se puedan comunicar a los empleados desde el momento de su incorporación a la compañía.
enero 31, 2023
De acuerdo con el Instituto Mexicano del Seguro Social, los accidentes de trabajo son una consecuencia de las malas condiciones laborales, pero hay muchos incidentes que pueden evitarse a través de la prevención.
Sin considerar los resultados de estos años de pandemia y por las alteraciones que ésta implicó en el mercado laboral, en la última década se ha registrado un promedio de 415 mil accidentes de trabajo por año,
enero 25, 2023
El estrés laboral afecta a millones de personas a nivel mundial, de acuerdo con la Organización Internacional del Trabajo ya es catalogada como la epidemia del siglo XXI. Los estragos del estrés laboral pueden ser diversos, ya que los síntomas generados van desde el mal humor hasta desencadenar graves depresiones, que regularmente provocan agotamiento y debilidad física y mental.
